Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 11.03.2024/Pykälä 86

Kaupunginhallitus 11.03.2024 § 86  

239/00.01.01/2022  

Valmistelu ja lisätiedot hallintojohtaja Lilli Peltonen

  lilli.peltonen(at)orimattila.fi, 044 781 3602

Talouden tasapainottamistyön yhteydessä Orimattilan kaupunki on käynyt yhteistoimintaneuvottelut 40 henkilötyövuoden vähentämiseksi. Yhteistoimintaneuvottelut ovat päättyneet 7.2.2024 (yhteistoimintaelin 7.2.2024 § 4).

Kaupunginhallitus palautti talouden tasapainottamistyön uudelleen valmisteluun 19.2.2024 § 68-74. Uuden aikataulun mukaan talouden tasapainotustyö tuodaan valtuustolle päätöksentekoon 6.5.2024.

Organisaatiorakennetta uudistetaan osana talouden tasapainotustyötä, joten tehtävien uudelleen järjestelyt sekä mahdollisesti päättyvät tehtävät ratkeavat lopullisesti talouden tasapainotuspaketin päätöksenteossa. Valtuuston päätöksen myötä yhtesitoimintaneuvottelujen tulos tosiasiallisesti täytäntöönpannaan.

Talouden tasapainottamisen tarve ei poistu vaikka päätöksenteko tapahtuu uuden aikataulun mukaisesti eikä organisaatiossa voida toteuttaa rekrytointeja ennen valtuuston päätöksen mukaisesti täytäntöönpantua yhteistoimintamenettelyn tulosta. Kaupunginhallitus antaa toimialoille noudatettavaksi toimintatapaohjeen liittyen vuoden 2024 talousarvion henkilöstömäärärahoihin.

 Esittelijä Kaupunginjohtaja Kalle Larsson

 Päätösehdotus

  Kaupunginhallitus päättää antaa toimintatapaohjeen noudatettavaksi toimialoille siten, että
- vuoden 2024 talousarvioon varattujen henkilöstömäärärahojen käyttöä tulee välttää avoinna olevien tai avoimeksi tulevien tehtävien täyttämiseen mikäli tehtävään ei sisälly mitoitusta.
- Täyttöluvat myöntää hallintosäännön (19 luku 6 §) mukaisesti toimialajohtaja.
- Täyttölupien myöntämisestä tai myöntämättäjättämisestä tulee tehdä viranhaltijapäätös.
- Täyttölupia ei tule myöntää ennen kuin yhteistoimintamenettelyjen tulos on täytäntöönpantu.

 Päätös Kaupunginhallitus päätti antaa toimintatapaohjeen noudatettavaksi toimialoille siten, että
- vuoden 2024 talousarvioon varattujen henkilöstömäärärahojen käyttöä tulee välttää avoinna olevien tai avoimeksi tulevien tehtävien täyttämiseen mikäli tehtävään ei sisälly mitoitusta.
- Täyttöluvat myöntää hallintosäännön (8 luku 6 §) mukaisesti toimialajohtaja.
- Täyttölupien myöntämisestä tai myöntämättäjättämisestä tulee tehdä viranhaltijapäätös.
- Täyttölupia ei tule myöntää ennen kuin yhteistoimintamenettelyjen tulos on täytäntöönpantu.

Teknisenä korjauksena korjattu pöytäkirjaan oikea hallintosäännön viittaus.

Pöytäkirjanote: toimialajohtajat