RSS-linkki
Kokousasiat:https://orimattilad10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Yhteistoimintajaosto
Esityslista 05.03.2026/Asianro 13
Orimattilan kaupungin henkilöstöraportti 2025
Yhteistoimintajaosto 05.03.2026
111/01.00.02/2026
Valmistelu ja lisätiedot Henkilöstöpäällikkö Mari Huttunen,
mari.huttunen(at)orimattila.fi
Henkilöstöraportti antaa kuvan kaupungin henkilöstöstä ja sen tilasta erilaisten lukujen avulla. Raportissa on käsitelty mm. henkilöstön määrään ja rakenteeseen liittyviä lukuja, henkilöstökustannuksia, henkilöstön poissaoloja, toteutuneita koulutuspäiviä ja -kustannuksia sekä eläkkeelle siirtymistä.
Vuonna 2025 Orimattilan kaupungin henkilöstön kokonaismäärä henkilötyövuosina oli 474,4htv (vuonna 2024 500,51 htv).
Kaupungin henkilöstömenot laskivat vuonna 2025 noin 650 000 euroa edellisvuoteen verrattuna. Kokonaishenkilöstömenot olivat vuonna 2025 yhteensä 26 152 191 euroa.
Alle 60 kalenteripäivää kestäneet sairauspoissaolot ovat vähentyneet. Pitkät poissaolot puolestaan ovat lisääntyneet edellisevuoteen verrattuna.
Vuonna 2025 vanhuuseläkkeelle jäi 12 henkilöä. Yhteensä 17 henkilöä siirtyi eläkkeelle vuonna 2025, joka on sama luku kuin edellisenä vuonna.
Koko kaupungin henkilöstön keski-ikä oli 47,8 vuotta vuonna 2025.
Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Mari Huttunen
Päätösehdotus
Yhteistoimintajaosto päättää esittää Orimattilan kaupungin henkilöstöraportin vuodelta 2025 kaupunginhallitukselle ja edelleen valtuustolle hyväksyttäväksi ja liitettäväksi osaksi tilinpäätöstä 2025. Pöytäkirja tarkastetaan pykälän osalta kokouksessa.
Päätös
Jakelu kaupunginhallitus